[ZCLUB] Управление людьми. Системы управления, часть-6 [Дмитрий Зорин]

[Bot]

Для просмотра скрытого содержимого необходимо Войти или Зарегистрироваться.

ЗАЩИТА:

• Материал содержит скрытые метки, и выдается только персональной копией.
• Появление материалов за пределами skladchik.com = бан аккаунта и баланса.
• Заявки для участия рассматриваются от 30 оплаченных; + 1 год регистрации.
• Если Ваш профиль закрыт от просмотра - скорее всего будет отказ в участии.

Для просмотра скрытого содержимого необходимо Войти или Зарегистрироваться.

Спойлер: Отзывы на материалы предыдущих складчин ZCLUB

Спойлер: Пару слов об авторе

- работал учителем в школе; - руководил рекламным агентством; - руководил типографией; - руководил инвестиционно- строительной компанией; - сегодня занят в управление проектами в условиях дефицита финансирования и жесткого ограничения ресурсов, - вывод компаний из кризиса, с последующим получением доли в ней. Разработал собственную систему создания и управления бизнесом на основе анализа типовых системных ошибок и их причинно-следственных связей.

Любимые темы:....................................... - продажи, маркетинг; - управление, финансы, инвестиции; - корректировка западных методов для работы в условиях постсоветского пространства;

Любимые цитаты: - Нет ничего невозможного для того, кому не придется это делать самому. - Работа мастера видна только мастеру, по уровню не ниже. - Чем больше бесполезен человек, тем больше его труд похож на подвиг.

Спойлер: Пару слов об авторском клубе
Я в продажах с 1992-го. Меня никто не учил продажам. Я учился сам. Учился у русских, арабов, индусов, итальянцев… Учился, читая книги. Выискивал по крупицам принципы, методики, техники из открытых источников. Проверял на практике и оставлял то, что работает.
У нас не учат продажам. У нас учат обслуживать. Учат, как вести себя с покупателем. Учат, как вести переговоры. Учат делать сайты и писать тексты. А продажам не учат.
Дают много интересной информации, но не объясняют, что я должен сделать по пунктам, чтобы увеличить количество своих денег с рынка.
Клуб создан для восполнения этого пробела. Я научился. У меня есть ответы на все вопросы по продажам. Из практики. Из собственной.
Вы не глупее меня и тоже сможете найти все нужные знания сами в открытых источниках. Я потратил на это 11 лет. Я создал этот клуб, чтобы вы сэкономили 11 лет. Как минимум. Чтобы вы стали богаче и уверенней. Как максимум.
Качество нашей организации зависит от:

1. Структуры (это мы уже изучили)
2. Управляющих конструкций (тоже говорили)
3. Системы входа нового элемента, системы быстрой подготовки нужного элемента (буквально на предыдущем занятии)

И вот теперь … четвертый пункт
Как нам не зависеть от профессионализма одного?
Как сделать так, чтобы индивидуальный опыт переходил в коллективный?
Что предусмотреть для того, чтобы опыт компании становился потенциалом для всех, а не “строчкой в резюме” одного?
________________________________________________________________
Авторский курс "Маркетинг"
Авторский курс "Основы торговли"
Авторский курс "Управление людьми"
ВСЕ отдельные семинары по ССЫЛКЕ
ВСЕ складчины [ZCLUB] на skladchik.com
Спойлер: Продажник

https://zorin.club/course/pl-56/